Khi còn bé tôi cũng được bố mẹ dạy về công thức thành công y
như những gì có thể bạn cũng được học: Đến trường, học hành chăm chỉ và đạt
thành tích tốt để có thể kiếm được một công việc đảm bảo, được trả lương cao vớí
nhiều lợi ích – và công việc sẽ chăm lo cho con. Nhưng đó là tư duy của Thời đại
Công nghiệp, trong khi chúng ta không còn ở trong thời đại đó nữa. Công việc sẽ
không chăm lo cho bạn được nữa. Chính phủ cũng sẽ không chăm lo cho bạn. Sẽ chẳng
có ai chăm lo cho bạn. Chúng ta đã bước sang một thế kỷ mới và quy luật đã thay
đổi. Bố mẹ tôi đặt niềm tin vào tính đảm bảo của công việc, lương bổng của công
ty, an sinh xã hội và dịch vụ chăm sóc sức khỏe. Đây đều là những tư tưởng lỗi
thời; cổ hủ do các thế .hệ đi trước để lại. Ngày nay, mức độ ổn định của công
việc chỉ là chuyện giỡn chơi; quan niệm làm việc suốt đời cho một công ty duy
nhất - một lý tưởng đáng tự hào đã giúp IBM thành công trong thời kỳ hoàng kim
của mình - giờ đã trở thành dĩ vãng như sứ mệnh của những chiếc máy chữ. Nhiều
người nghĩ rằng kế hoạch hưu trí rất đảm bảo. Chúng được hỗ trợ bởi những cổ
phiếu blue-chip và các quỹ tương hỗ; điều đó có gì sai? Nhưng hóa ra mọi thứ có
thể đi đến chỗ sai lầm. Lý do mà “những con bò” một thời không chê vào đâu được
lại không cho sữa nữa, đó là vì chúng đã hoàn toàn lỗi thời:
lương bổng, tính ổn định của công việc, chế độ hưu trí - tất cả thuộc về tư duy
của Thời đại Công nghiệp.Nhưng hiện giờ, chúng ta lại đang ở Thời đại Thông tin
và chúng ta cần phải sử dụng tư duy của Thời đại Thông tin.
May thay, mọi người cũng bắt đầu lắng nghe và học hỏi. Thật xấu hổ khi phải đánh đổi bằng mất mát và khó khăn mới thu về được một bài học, nhưng ít nhất chúng ta cũng đã đem được bài học vể nhà
80% trong số những người Mỹ thắng xổ số với giải thưởng trên 3 triệu
đôla bị khánh kiệt chỉ trong vòng 3 năm. Tại sao vậy? Bởi vì chỉ có tiền không
thể làm bạn trở nên giàu có. Những người này có thể cộng thêm các con số trong tài khoản séc thanh toán nhưng chỉ những con số ấy không thể làm cho họ giàu có, bởi vì họ không thay đổi cách suy nghĩ của mình.
Nền kinh tế không phải là vấn đề. Vấn đề chính ở bản thân bạn.
Nếu bạn muốn có một tương lai chắc chắn, bạn cẩn phải tạo dựng nó. Bạn chỉ có thể kiểm soát tương lai của mình khi bạn kiểm soát được nguồn thu nhập của bạn. Bạn cần có một doanh nghiệp của chính mình.
May mắn
Ngày 13-7-2009; tạp chí TIME đăng một bài viết trên trang 2 với tựa đề “10 câu hỏi dành cho Robert Kiyosaki”. Một trong những câu hỏi được đặt ra với tôi là “Liệu có cơ hội tạo dựng những công ty mới trong tình hình kinh tế hỗn loạn này không?” Ý nghĩ đầu tiên đến với tôi là “Chắc họ đang đùa?!”. Sau đây là câu trả lời của tôi: Đây là thời điểm tốt nhất. Lúc khó khăn là thời điểm mà những doanh nhân thực sự xuất hiện. Doanh nhân thực sự không quan tâm đến việc thị trường có biến động lên xuống hay không. Họ chỉ quan tâm đến việc tạo ra những sản phẩm tốt hơn và những tiến trình hiệu quả hơn. Vì thế khi có ai đó nói rằng, “Ồi, bây giờ có rất ít cơ hội” thì chính họ là những kẻ thất bại. Bạn đã nghe quá nhiều tin tức không mấy tốt đẹp về tình hình kinh tế. Bạn đã sẵn sàng cho nhũng tin tức tốt đẹp chưa?
Thực ra, tin xấu lại là tin tốt. Tôi sẽ nói với các bạn đúng như những gì tôí đã trả lời trên tạp chí TIME: Suy thoái là thời điểm tốt nhất để khởi đầu doanh nghiệp riêng của bạn. Khi nền kinh tế phát triển chậm lại, giới doanh nhân sẽ hâm nóng lên như một đống lửa sáng trong một đêm mùa đông giá lạnh.
Đây không chỉ là vấn đề kiếm sống mà còn về chất lượng của cách thức mà chúng ta đang sống. Mọi người đang thức tỉnh trước thực tế là họ mong muốn kiểm soát cuộc sống của mình nhiều hơn. Họ mong muốn được kết nối nhiều hơn với gia đình, kiểm soát thời gian của họ, làm việc ngay tại nhà mình và quyết định được số mệnh của chính mình. Cũng trong nghiên cứu đó của Decipheĩ; có đến 84% số người được hỏi trả lời rằng họ sẽ thấy đam mê công việc hơn nếu họ sở hữu doanh nghiệp của riêng mình. Vậy lý do hàng đầu mà họ đưa ra để giải thích cho mong muốn làm việc cho bản thân mình là gì? “Để cảm thấy hưng phấn hơn với cuộc sống làm việc của mình.” Những gì đang diễn ra đó là câu chuyện thần thoại của thế kỷ 20 về tính đảm bảo của công việc - cùng với nhũng hứa hẹn của nó về một hành trình để có một cuộc sống thoải mái, hạnh phúc lâu dài bằng cách tìm một cống việc, làm việc cho người khác - đang sụp đổ trước mắt chúng ta.
Trong Kỷ nguyên Điền địa, phần lớn mọi người đều là doanh nhân. Đúng, họ là những nông dân làm việc trên đất đai của vua chúa, nhưng họ không phải là những người làm công cho đức vua. Họ không nhận tiền lương chi trả từ triều đình. Thực tế đó là một phương thức hoàn toàn khác: người nông dân trả cho triều đình thuế sử dụng đất. Những người nông dân này thực tế đã kiếm sống như những chủ doanh nghiệp nhỏ. Họ là những người giết mổ gia súc, thợ làm bánh và thợ làm giá nến. Họ truyền lại công việc buôn bán trong các dòng tộc mà chúng ta được biết đến với những cái họ quen thuộc như: họ Smith; dành cho những thợ rèn ở trong làng; họ Baker, dành cho những chủ tiệm bánh; họ Farmer, vì công việc kinh doanh của gia đình họ là trang trại; họ Taylor, xuất phát từ nghề cắt may; và họ Cooper; từ cổ để chỉ công việc của những người làm thùng đựng rượu. Không phải cho đến tận Kỷ nguyên Công nghiệp thì nhu cầu mới mới bắt đầu phát triển: nhu cầu tuyển người làm công. Để đáp ứng nhu cẩu đó, chính phủ đảm nhiệm việc giáo dục rộng rãi, áp dụng hệ thống của quân Phổ; mô hình này cho đến ngày nay vẫn được áp dụng trong hầu hết các hệ thống giáo dục của các nước phương Tây.
Bạn đang ở góc phần tư nào?
Bạn đã nhiều năm làm việc vất vả và leo lên những nấc thang khác nhau trong công việc. Có thể bạn vẫn còn ở những nấc thang thấp nhất hoặc có thể bạn đã gần lên đến đỉnh. Việc bạn đang ở đâu trên những nấc thang đó không thành vấn đề. Vấn đề nằm ở câu hỏi mà bạn có thể đã quên không dừng lại và đặt ra trước khi dồn hết thời gian và nỗ lực để phấn đấu: Chiếc thang đó được tựa vào đâu? Như Stephen R. Covey đã chỉ ra, việc bạn leo lên những nấc thang đó nhanh hay cao đến mức nào chẳng có ý nghĩa gì nếu chiếc thang đó đang tựa nhầm bức tường .Và nếu bạn không thấy hài lòng về nơi đặt chiếc thang thì cần phải tìm ra nơi mà bạn có thể mong muốn chuyển nó đến.
Bạn làm thế nào để đồng tiền làm ra tiền?
Phần lớn mọi người cho rằng vị thế tài chính của họ được xác định bởi số tiền họ kiếm được; họ trị giá bao nhiêu hoặc là sự kết hợp của cả hai. Và rõ ràng điều này mang một ý
nghĩa nào đó. Tạp chí Forbes xác định người giàu là người kiếm được trên 1 triệu đôla một năm (khoảng 83.333 đôla một tháng hay tương đương gần 20.000 đôla một tuần) và người nghèo là những người chỉ kiếm được dưới 25.000 đôla một năm. Nhưng điều quan trọng hơn số lượng tiền mà bạn kiếm được đó là chất lượng của đồng tiền do bạn làm ra. Nói cách khác, không chỉ là bạn kiếm được bao nhiêu tiền mà còn cách thức bạn kiếm ra tiền - tiền từ đâu ra. Thực tế có bốn nguồn cơ bản của dòng tiền. Chúng hoàn toàn khác nhau và mỗi loại
xác định và quyết định một phong cách sống rất khác nhau mà không tính đến số lượng tiền bạn kiếm được.
Sau khi xuất bản cuốn sách Dạy Con Làm Giàu (tập 1), tôi đã viết một cuốn sách để giải thích về bốn lĩnh vực thu nhập khác nhau này. Rất nhiều người đã nói rằng cuốn sách Dạy Con Làm Giàu (tập 2) là tập sách quan trọng nhất mà tôi đã từng viết bởi vì nó đi thẳng vào nhũng vấn đề cốt yếu dành cho những người sẵn sàng tạo ra những thay đổi thực sự trong
cuộc đời.
Cuốn sách đó trình bày các phương pháp khác nhau tạo ra nguồn thu nhập bằng tiền mặt. Chẳng hạn, một người làm công kiếm tiền thông qua một công việc hoặc làm việc cho người khác hay một công ty nào đó. Người làm tư kiếm tiền bằng cách làm việc cho bản thân họ, hoặc là tự mình điều hành; hoặc là thông qua cơ sở do chính mình sở hữu. Chủ doanh nghiệp sở hữu một doanh nghiệp lớn (thường có từ 500 lao động trở nên) tạo ra tiền. Nhà đầu tư kiếm tiền từ nhiều khoản đầu tư khác nhau - hay nói cách khác tiền càng tạo ra nhiều tiền hơn.
L - người làm công
T - người làm tư hoặc người có cơ sở làm ăn nhỏ
C - chủ doanh nghiệp
Đ - nhà đầu tư
Bạn đang sống ở góc phần tư nào? Hay nói khác đi, bạn nhận được phần lớn thu nhập từ góc phần tư nào để sống?
Phần tư người làm công (L)
Hầu hết chúng ta thường trải qua quá trình học tập, sinh sống, yêu đương và từ giã cõi đời này trong phần tư người làm công. Hệ thống giáo dục và nền văn hóa đào tạo chúng ta, từ khi trong nôi cho đến khi xuống mồ, theo cách thức làm thế nào để sống trong góc phần tư L.
Nguyên lý vận hành của thế giới này là những gì mà người cha nghèo - cha ruột của tôi - từng dạy tôi và đó có thể là những gì mà bạn cũng được dạy dỗ khi lớn lên: đến trường, học hành chăm chỉ và đạt thành tích cao rồi tìm một công việc tốt có nhiều lợi nhuận tại một công ty lớn.
Phần tư người làm tư (T)
Bị thôi thúc bởi mong muốn có được sự tự do và tự quyết hơn mà rất nhiều người chuyển từ góc phần tư L sang góc phần tư T. Đây là nơi mọi người “tấn công vào chính bản thân họ”.Phần tư T bao gồm rất nhiều cách kiếm tiền khác nhau, tất cả mọi cách thức từ lực lượng thanh thiếu niên làm nghề trông trẻ tự do hay nhân viên chăm sóc cảnh quan chỉ vừa mới bước chân vào nghề, cho tới luật sư, cố vấn viên làm tư hoặc diễn giả được trả lương cao. Nhưng cho dù bạn có đang kiếm được đến 8 đôla một giờ hoặc 80.000 đôla một năm thì phần tư người làm tư vẫn điển hình là một cái bẫy. Có thể bạn đã nghĩ rằng mình đang “sa thải ông chủ” nhưng thực tế những gì đang diễn ra là bạn chỉ thay đổi ông chủ mà thôi. Bạn vẫn là một người làm công. Sự khác biệt duy nhất đó là khi bạn muốn đổ lỗi cho ông chủ về những vấn đề của bạn, thì ở đây ông chủ lại chính là bạn. Phần tư T có thể là một nơi bạc bẽo và khó sống. Ở đây mọi người trông chờ vào bạn. Chính phủ trông chờ vào bạn - bạn dành trọn một ngày trong tuần chỉ để thực hiện nghĩa vụ thuế. Nhân viên trông chờ vào bạn, khách hàng trông chờ vào bạn và gia đình cũng trông chờ vào bạn, bởi vì bạn không bao giờ có bất kỳ khoảng thời gian nào để nghỉ. Làm thế nào để bạn có thể nghỉ? Nếu bạn làm vậy, bạn sẽ mất nền tảng. Bạn không có thời gian rảnh rỗi bởi vì nếu bạn nghỉ, doanh nghiệp
sẽ không kiếm ra tiền. Một cách thực tế, góc phần tư T mang đặc trưng của sự nô lệ: Bạn thực sự không sở hữu doanh nghiệp của minh mà chính doanh nghiệp sở hữu bạn.
Phần tư chủ doanh nghiệp (C)
Phần tư C là nơi mọi người tạo ra những doanh nghiệp lớn. Sự khác biệt giữa doanh nghiệp ở góc phần tư T và doanh nghiệp thuộc góc phần tư C ở chỗ bạn làm việc cho doanh
nghiệp ở góc phần tư T, còn ở góc phần tư C thì doanh nghiệp làm việc cho bạn. Tôi có nhiều doanh nghiệp thuộc phần tư C, trong đó có doanh nghiệp kinh doanh sản xuất, doanh nghiệp bất động sản, các công ty khai mỏ cũng như nhiều công ty hoạt động trên các lĩnh vực khác. Những người sống và làm việc ở góc phần tư C có thể tự làm cho mình miễn nhiễm với suy thoái, bởi vì họ kiểm soát được nguồn thu nhập của bản thân mình.
Phần tư nhà đầu tư (D)
Đây không phải là khoa học cao siêu. Người cha giàu đã dạy tôi sống ở góc phần tư Đ thông qua việc chơi cờ triệu phú và tất cả chúng ta đều đã biết luật chơi của loại cờ này: cứ 4 quân nhà màu xanh thì có một quân khách sạn màu đỏ, rồi 4 quân nhà màu xanh lại có một quân khách sạn màu đỏ.
Thay đổi công việc không phải là thay đổi góc phần tư Bây giờ hãy cho phép tôi giải thích tại sao việc hiểu những góc phần tư khác nhau này lại quan trọng đến vậy. Bạn có thường nghe thấy ai đó phàn nàn về công việc của họ, họ quyết định thay đổi công việc, rồi chỉ một vài năm sau những lời phàn nàn cũ lại xuất hiện chưa? Tôi cứ tiếp tục làm việc ngày càng chăm chỉ hơn nhưng tôi không tiến lên một chút nào cả.Cứ mỗi lần tôi được tăng lương thì thuế và các loại chi phí cao hơn lại ngốn hết. Tôi rất muốn làm... nhưng tôi không thể quay lại trường và học một nghề hoàn toàn mới ở độ tuổi này nữa. Công việc này chán ngắt! ông chủ của tôi chán ngắt! Cuộc đời chán ngắt!...
Những lời than vãn này và hàng chục những lời lẽ kiểu này đều là những thông báo cho thấy một người đang mắc vào mớ bòng bong - bị dính bẫy không phải ở một công việc cụ thể mà còn ở toàn bộ một góc phần tư. Vấn đề nằm ở chỗ, phần lớn thời gian khi mọi người bắt đầu thực sự thay đổi cuộc sống của mình thì tất cả những gì họ làm là thay đổi công việc. Nhưng những gì họ cần làm là thay đổi các góc phần tư. Phá bỏ những cơ cấu công việc điển hình này và tạo nguồn thu nhập cho riêng mình sẽ đặt bạn vào vị trí tốt nhất để vượt qua cơn bão Kinh tế, đơn giản bởi vì bạn không còn phụ thuộc vào ông chủ hay nền kinh tế trong việc quyết định nguồn thu nhập hàng năm của bạn.
Bây giờ chính bạn quyết định điều đó. Phần bên trái của Kim tứ đồ - góc phần tư L và T - là nơi mà phần lớn mọi người đang sống ở đó. Đấy cũng là nơi chúng ta được nuôi dạy và giáo dục để theo đuổi cuộc sống. “Đạt thành tích cao để sau này có thể kiếm được một công việc
tốt” chúng ta được dạy bảo như thế. Nhưng ở góc phần tư C thì thành tích học tập của bạn không thành vấn đề. Ông chủ ngân hàng không hề quan tâm, hỏi han đến học bạ của bạn
mà ông ta muốn biết bản sao kê tình hình tài chính của bạn như thế nào. Phá bỏ những cơ cấu công việc điển hình này và tạo nguồn thu nhập cho riêng mình sẽ đặt bạn vào vị trí tốt nhất để vượt qua cơn bão kinh tế, đơn giản bởi vì bạn không còn phụ thuộc vào ông chủ hay nền kinh tế trong việc quyết định nguồn thu nhập hàng năm của bạn. Bây giờ chính bạn quyết định điều đó.
Ít nhất 80% dân số sống ở phần bên trái của Kim tứ đồ. Đặc biệt góc phần tư L là nơi chúng ta được dạy dỗ rằng sẽ tìm được sự ổn định và đảm bảo. Trái lại - phần bên phải của Kim tứ đồ - góc phần tư C và Đ - là nơi của sự tự do. Nếu bạn muốn sống ở phần đó thì bạn có thể khiến điều đó xảy ra. Nhưng nếu bạn muốn sự ổn định tương đối ở phần bên trái thì có thể những gì tối chia sẻ ở đây không phải dành cho bạn. Đó là một quyết định mà chỉ bạn mới có thể đưa ra.
Bạn sống ở góc phần tư nào?
Góc phần tư nào bạn mong muốn sống ở đó?
Đến đây bạn có thể thấy tôi sẽ bắt đầu từ đâu với vấn đề này. Đó là một việc rất đơn giản: Nếu bạn muốn trở nên giàu có, bạn sẽ phải hành động. Bạn không cần một công việc mới mà bạn cần phải có một địa chỉ mới. Nếu bạn muốn kiểm soát cuộc đời và số phận của mình, nếu bạn muốn sự tự do thực sự - tự do kiểm soát; hoạch định kế hoạch; dành thời gian cho gia đình cũng như bản thân mình; làm những việc bạn thích - nếu bạn mong muốn một cuộc sống mà bạn có bổn phận phải sống - không có bất cứ gì ngăn cản, một cuộc sống đầy đam mê, hứng thú và mãn nguyện - tóm lại, nếu bạn muốn giàu có và sống cuộc sống giàu sang thì đã đến lúc bạn cần gói gém mọi thứ và hành động. Đã đến thời điểm rời bỏ các góc phần tư bên trái của Kim tứ đồ và chuyển sang góc phấn tư C và D.
Tư duy của doanh nhân
Trí óc của bạn là vô hạn. Chính sự nghi
ngờ của bạn mới có giới hạn. Ayn Rand, tác giả cuốn sách Atlas shrugged, cho rằng,
“Giàu có là sản phẩm từ khả năng tư duy của con người.” Vì thế; nếu bạn sẵn
sàng thay đổi cuộc đời mình; tôi sẽ giới thiệu cho bạn một môi trường khuyến khích trí óc bạn tư duy - và bạn sẽ trở nên giàu hơn Lý do mà bạn muốn tạo dựng doanh nghiệp
riêng là nhằm lấy lại phẩm chất cho mình Đặt một người nông dân đằng sau tay lái của một chiếc xe Maserati không thể làm cho anh ta trở thành một tài xế xe đua. Anh ta cần kỹ năng, quá trình huấn luyện và quan trọng nhất đó là tư duy của một tài xế xe đua. Vấn đề cũng tương tự với đời sống tài chính của bạn.
Bạn cần phải có tư duy của một doanh nhân. Tư duy đó gắn liền với việc: Doanh
nhân là người tự quyết định. Bạn thúc đẩy
mọi thứ xảy ra, điều đó có nghĩa là bạn sẽ không thể đổ lỗi cho bất kỳ ai hoặc bất kỳ thứ gì ngoài bản thân bạn.
Một trong những lợi thế của doanh nghiệp của thế kỷ 21 là tất cả nền tảng của doanh nghiệp đã được chuẩn bị sẵn cho bạn
Vậy chúng tôi đã khám phá ra những gì?
Chúng tôi nhận thấy một mô hình kinh doanh thật khác biệt so với những loại hình kinh doanh còn lại.
Sức mạnh của nguồn thu nhập thụ động
Đây chính là thu nhập thụ động, còn được biết đến là thu nhập thặng dư: nguồn thu nhập liên tục chảy về trong thời gian khá dài sau khi bạn ngừng nỗ lực và ngừng đầu tư vốn cần thiết để tạo nguồn thu nhập.
Giàu có không phải là một trò chơi được mất; nó không phải là việc nếu bạn trở nên giàu có thì bạn sẽ giành mất cơ hội giàu có từ tôi hoặc Donald hay bất kỳ ai khác. Đây là một thế giới đầy ngạc nhiên và rộng lớn mà chúng ta đang sống và luôn có cách thức cùng đầy đủ những yếu tố về năng lượng, vật chất, sự khéo léo, khả năng sáng tạo và tham vọng để cho phép mỗi con người trên hành tinh này trở nên giàu có.
Mô hình kinh doanh đặc biệt này tạo ra thu nhập thụ động nhưng lại cần đến tương đối ít tiền đầu tư để khởi đầu. Nó có tổng chi phí rất thấp và có thể được vận hành trên nền tảng bán thời gian linh hoạt cho đến khi nó tạo ra đủ dòng tiền cho các doanh nhân chuyển đổi để rút ra khỏi công việc toàn thời gian hiện tại. (Trang
63)
Tôi nhận ra rằng khi cá
nhân đã đạt được thành công thì sự thành công ấy càng hoàn hảo hơn nếu bạn có thể giúp đỡ được nhiều người khác cũng tạo dựng được thành công cho chính họ (Trang 67)
Vậy kinh doanh theo mạng là gì?
Kinh doanh theo mạng không phảỉ là việc bán sản phẩm hoặc kiếm thu nhập! Quan niệm sai lầm lớn nhất, rất phổ biến về kinh doanh theo mạng cho rằng đó là lĩnh vực kinh doanh bán hàng. Nhưng việc bán hàng chỉ là kiếm càng nhiều thu nhập. Vấn đề ở
chỗ nếu bạn ngừng hoạt động thì nguồn thu nhập cũng hết. Nhân viên bán hàng có một công việc cụ thể. Nếu bạn đứng bán
sau quầy ở một cửa hàng thì bạn đang ở góc phần tư L; nếu bạn kinh doanh cho bản
thân mình; bán bảo hiểm, nhà đất hoặc trang sức thì bạn đang ở góc phần tư T. Nhưng trong cả hai hình thức này, bạn đều có một công việc và công việc của bạn là bán hàng. Đó không phải cách thức tạo dựng sự giàu
có hoặc sự tự do cho bạn. Những gì bạn mong muốn không phải là một công việc khác mà một địa chỉ khác, một địa chỉ
ở góc phần tư C. Trong lĩnh vực kinh doanh theo mạng; điểm
mấu chốt không phải là bán một sản phẩm mà là tạo dựng một mạng lưới, một nhóm người, tất cả đều đại diện cho một sản phẩm hoặc dịch vụ để chia sẻ với những người khác. Mục đích không phải để bạn hoặc bất kỳ
cá nhân nào khác bán được nhiều sản phẩm mà để cho nhiều người trở thành khách hàng tốt nhất của riêng họ, bán và cung cấp dịch vụ cho một lượng khách hàng vừa phải, tuyển dụng và chỉ cho nhiều người khác cách thức triển khai tương tự. Và đây là lý do bạn muốn tạo dựng nhóm đại diện độc lập: một khi bạn thực hiện, bạn có biết những gì mình sẽ có không? Một tài sản tạo ra thu nhập cho bạn - nguồn thu nhập thụ động. Kinh doanh theo mạng
không chỉ là về việc kiếm thêm thu nhập mà đó là về tạo dựng một tài sản
Robert; theo quan điểm của anh, một doanh nghiệp thuộc góc phần tư C là doanh nghiệp có tối thiểu 500 nhân công. Còn trong lĩnh vực kinh doanh theo mạng, anh không cẩn phải thuê nhân công, anh bảo trợ cho những cá nhân, tất cả bọn họ đều là những đại diện độc lập. Nhưng động lực tài chính thì tương tự: Cho đến khi mạng lưới những người đại diện độc lập của anh phát triển mạnh đến mức 300; 400 hoặc 500 người thì anh đã có một tổ chức quy mô đem lại nguồn thu nhập thặng dư lớn.
Ngày nay, kinh doanh theo mạng được nhiều chuyên gia và doanh nhân thành đạt xem là một trong những mô hình kinh doanh phát triển nhanh nhất trên thế giới.
( Trích sách : Kinh doanh của thế kỷ 21- Robert T Kyosaki)
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét